一是你的产品需要有特色还有的就是有创意还有就是需要吸引人家的注意！零售这个行业的话千变万化，我觉得可以考虑在这个网络上做一个比如说就像美团一样的那个可以点餐的那种可以有自己的外卖 新零售形势下零售企业如何进行人力资源战略规划体系？ 日趋激烈的新零售行业竞争，从根本上说是人才的竞争，人才作为企业兴衰之基、发展之本，是决定企业在这场竞争中能否取得优势的核心和关键。为应对新零售时代的机遇和挑战，伯特咨询基于行业调研及对标分析认为需要进一步健全有效的人力资源战略规划体系：1．人力资源管理稳中创新：从变革